Е.Н.ДЕСЯТОВ: «ПОКА СУЩЕСТВУЕТ СТРОИТЕЛЬСТВО, ПОКА ЛЮДИ ПОЛЬЗУЮТСЯ ЭЛЕКТРИЧЕСТВОМ, ССМУ-55 БУДЕТ СУЩЕСТВОВАТЬ И ВСЕГДА У НАС БУДЕТ РАБОТА»

За свою почти 40-летнюю историю существования ССМУ-55 «МОСОБЛЭЛЕКТРОМОНТАЖ» проложило сотни тысяч, если не миллионы, километров кабелей, электропроводов, воздушных линий электропередач, построило сотни трансформаторных подстанций и выполнило ещё множество работ по своему профилю для того, чтобы подарить жителям Москвы и Подмосковья возможность пользоваться электроэнергией – сколько нужно и когда нужно.

Путь от подразделения треста до самостоятельной организации
Одна из самых крупных электромонтажных организаций в Московской области – «Трест «Мособлэлектромонтаж» – создана в 1957 году. Поводом для его создания стала острая нехватка в Главмособлстрое специалистов, знающих толк в монтаже и наладке электрооборудования и электроприборов. В состав треста сначала вошли 4 специализированных СМУ, а в 1960 году он уже насчитывая 9 организаций. 

В феврале 1974 года для производства электромонтажных работ на строительных объектах Орехово-Зуевского района, городов Шатура и Егорьевск начало действовать Специализированное строительно-монтажное управление – 55, которое также вошло в состав треста «Мособлэлектромонтаж». А в январе 1983 года сюда на должность начальника производственно-технического отдела пришёл перспективный специалист – Евгений Десятов, отработавший до этого 15 лет на комбинате производственных предприятий треста «Мособлстрой-12» в должности главного энергетика. Затем  Е.Н. Десятов стал главным инженером, а потом и возглавил ССМУ-55. 

– Наша организация пережила и взлёты, и падения, и строительные бумы, и кризисы, – вспоминает сейчас те и последующие годы  Евгений Николаевич. – В 1991 году, когда началась приватизация и  все подразделения треста стали самостоятельными, мы создали своё Закрытое акционерное общество, акционерами которого стали сами сотрудники. И хоть название организации изменилось, но суть осталась прежней. Мы также выполняли и продолжаем выполнять все виды электромонтажных работ. Сейчас в фирме работают высококвалифицированные специалисты электро-монтажного и строительного профиля. За прошедшие годы мы не только накопили огромный опыт в проектировании и монтаже электросетей, но и получили заслуженное признание заказчиков-партнёров, а также смогли сохранить профессиональную команду.

Трудом электромонтажников проложен путь света в дома людей 
Директором  ЗАО ССМУ-55 Евгений Николаевич стал в 1999 году. С тех пор и занимает эту должность. Позже сюда же на работу пришёл его сын Алексей, доросший со временем до должности заместителя директора.

В ССМУ-55 много сотрудников, работающих здесь уже не один десяток лет. Главный инженер предприятия Николай Николаевич Ефимов трудится на одном месте уже 36-й год, начальник Егорьевского электромонтажного участка Леонид Иванович Наздрин, которому 3 июля всем дружным коллективом отметили 75-летний юбилей, вообще трудится здесь со дня основания организации. Придя сюда на работу, многие задерживаются надолго, если не навсегда. Но Евгений Николаевич всё равно сокрушается.

– Сейчас наша организация выполняет комплекс электромонтажных работ практически на территории всей восточной зоны Московской области. При том объёме работ, который мы выполняем, рабочих рук не хватает. На сегодняшний день у нас трудятся 65-70 человек. Все местные жители. Но если приходят устраиваться на работу квалифицированные специалисты – всегда рады принять их в наш коллектив. Главное, чтобы люди были ответственными. Работая на каждом объекте, понимаем, что нам здесь жить, в глаза землякам смотреть, поэтому свою работу выполняем так, чтобы плоды нашего труда людям радость приносили.

Сейчас помимо основной базы с испытательной лабораторией и автопарком в городе Орехово-Зуево в состав ССМУ-55 входят  электромонтажные участки в городах Егорьевск и Шатура.

– Мы выполняем все виды электромонтажных работ: прокладка кабельных сетей 6-10 КВольт, реконструкция, строительство трансформаторных под-станций, внутренние работы по проведению электрики при строительстве жилых домов, объектов соцкультбыта, торговых предприятий. Все объекты, которые связаны с электрикой. Сейчас с «Мосэнеско» проводим восстановление воздушных линий, повреждённых два года назад в результате «ледяного» дождя. Фактически заново строим эти воздушные линии, – перечисляет руководитель предприятия. – Выполняем все виды проектных работ по разработке конструктивных и технологических решений линейного объекта. Поскольку являемся членами сразу трёх СРО – «Национальная организация проектировщиков», «Союз инженерных предприятий Московской области» и СРО по энергоэффективности – имеем все необходимые допуски к работам. Правда, сегодня мало кто занимается энергоэффективными технологиями и стремится активно их использовать. Чаще только на словах.

Мы за передовые технологии! 
– Вы так рьяно выступаете за применение энергоэффективных и инновационных технологий. Разве не проще вам работать по старым, проверенным технологиям, с использованием уже привычных материалов? 
– Наш коллектив может выполнять любой тип работ, связанных с электрикой. И все эти инновационные методы, материалы, технологии мы не просто можем использовать, но и готовы это делать. Вообще в Московской области таких организаций, которые на строительном рынке работают 40-50 лет не так уж и много, и все они уже давно приспособились к работе в рыночных условиях, готовы работать и по новым технологиям, и с инновационными материалами, и с высокотехнологичным оборудованием, и по любым самым передовым проектам. Мы вполне можем составить конкуренцию  «молодым», недавно появившимися на рынке компаниям, за счёт того, что готовы быстро обучать своих сотрудников всему новому, перспективному и тут же применять это всё на практике. Наш профессиональный опыт, помноженный на новые знания и навыки, даёт колоссальный положительный эффект.

– А имеющееся у вас оборудование позволит применять на деле все эти новые навыки?
– Конечно, позволит. У нашей организации есть вся необходимая техника, оборудование, транспорт. Но, главное, есть специалисты. 

Объекты, за которые не приходится краснеть 
– Евгений Николаевич, где вам больше нравится работать – на строительстве жилых домов  или на строительстве объектов соцкультбыта? И часто ли вы выполняете госзаказы?  
– Государственных заказов сегодня мало. В основном мы работаем с частными строительными компаниями. Среди постоянных наших заказчиков Егорьевское ООО «Строитель»,  с ними мы в основном строим жилые дома. Из постоянных партнёров я бы ещё назвал СМУ-1, руководитель Виктор Александрович Демидов, с ними мы тоже в основном занимаемся строительством жилых домов. У компаний «Электрические сети» городов Шатура, Егорьевск и Орехово-Зуево мы работаем на подрядах. Кстати, ООО «Электрические сети» в Орехово-Зуево руководит жена моего сына, Наталья Михайловна Десятова. Так что у нас вся семья – энергетики. Вот только внучка собралась в архитектурный институт поступать. Но это так, лирическое отступление. 

Среди наших постоянных заказчиков «Московская областная сетевая компания». В городе Балашиха наше СМУ не так давно работало. Там фирма «Рено» строит центр, а  мы для них делали наружное освещение. На строительстве торгового центра «Атак» у нас в городе работали, тоже делали наружные сети. Администрация района к нам регулярно обращается. Мы кроме выполнения работ ещё берём объекты на обслуживание. И вообще хотим сделать обслуживание объектов дополнительным направлением нашей работы. То есть будем выезжать на ликвидации аварий, обслуживать полностью наружное освещение. 

Мы берёмся практически за любую работу, выполняем и объём на 5-10 миллионов, и на 100 тысяч рублей. К нам обращаются частные строительные компании, строящие жилые дома, которым надо сделать проект и реализовать его, подвести электричество. Работали мы и на строительстве физкультурно-оздоровительных комплексов в Орехово-Зуево и Шатуре. В прошлом году у нас здесь новый роддом открыли. Мы на его строительстве тоже неплохо поработали. 

Что касается выгоды… Жилые дома строить сложнее, объём работ там больше. Но строя их, мы испытываем больше удовлетворения от своей работы, потому что знаем, как её результаты будут потом радовать новосёлов. 

Я б в электромонтажники ССМУ-55 пошёл, пусть меня научат!
– Раз у вас такие большие объёмы работ, значит и заработки у работников высокие? 
– Заработки нормальные, может не такие высокие, как в Москве, но и не маленькие. Но люди у нас задерживаются не только поэтому. Вот, например, у нас из Кирова приехала семья, работает, нормальные люди. Мы стараемся помочь им с приобретением собственного жилья, выделяем ссуды. Вообще мы регулярно выделяем нашим работникам ссуды до ста тысяч рублей, скажем, на приобретение мебели, на ремонт или на другие нужды. Оплачиваем путёвки на отдых, наши работники платят всего 10 процентов от их стоимости. Уже больше 10 лет у нас на Черноморском побережье, в Новом Афоне, действует база отдыха. Вернее это база треста, но мы её тоже считаем своей. Каждый год мы оплачиваем 15-20 путёвок туда для своих сотрудников, поскольку ценим своих специалистов и заботимся об их здоровье. Также наша организация помогает городу, к праздникам выделяем средства на проведение различных мероприятий; ветеранов войны и труда поддерживаем. Это наши сотрудники тоже одобряют. Поэтому и нет у нас особой текучки. Хотя, повторяю, молодёжи нам не хватает. Но не просто молодёжи, а той, которая хочет учиться и работать, а не просто зарплату получать.

В советские времена было такое расхожее выражение – «здоровый коллектив». Сейчас даже трудно объяснить его значение. Но, побывав в ССМУ-55, пообщавшись с его руководителем и сотрудниками, мы интуитивно применили к ним именно это выражение. Коллектив здесь, как единый, здоровый, работоспособный организм. И настроение у него жизнерадостное. Дружно работают, дружно отдыхают, дружно и добросовестно делают своё дело. И будут делать это ещё долго.

– Пока существует строительство, пока люди пользуются электричеством, СМУ-55 будет существовать и  у нас всегда будет работа. Да, когда был кризис, объём работ упал, но всё равно мы без дела, а наши сотрудники без зарплаты, не сидели. Всегда находилось применение нашим профессиональным навыкам, в нас всё равно нуждались. А сейчас вообще у нас работы прибавилось в разы. Так что перспективы есть. Пока будет существовать строительство, в услугах электромонтажных организаций всегда будут нуждаться, – сказал нам напоследок Евгений Николаевич.

Лилия Золотарёва

ЗАО ССМУ-55 
«Мособлэлектромонтаж»
142605, МО, г. Орехово-Зуево, Малодубенское ш., д. 2
тел. 8 (496) 423 4470
e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
www.ccmu55.ru